Technischer Property Manager

Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Hamburg, Berlin, Erlangen und Erfurt suchen wir zum 15.11.2026 Dich als TECHNISCHEN OBJEKTMANAGER / PROPERTY MANAGER (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche). Für Bewerber außerhalb der genannten Standorte erfolgt die Standortwahl unter Berücksichtigung Deiner persönlichen Präferenzen und unserer betrieblichen Möglichkeiten.

Folgende Aufgaben erwarten Dich:

• Übernahme der technischen Verantwortung für zwei große Objekte im Team oder mehrere Gewerbeimmobilien
• Steuerung / Supervising externer Dienstleister (z. B. Facility Manager)
• Durchführung von Objektbegehungen einschließlich technischer Bewertung und Berichterstattung
• Budgetierung, Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
• Beauftragung sowie Überwachung notwendiger Prüfungs- und Wartungsarbeiten
• Gewährleistungsverfolgung und Mängelbeseitigung
• Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualität
• Kommunikation und Abstimmung mit Mietern, Eigentümern und Externen in technischen Sachfragen
• Bearbeitung von Schadenmeldungen, Auftragserteilung und Überwachung der Schadenbeseitigung
• Engen internen und persönlichen Austausch

Wir wünschen uns von Dir:

• Technischen (Fach-)Hochschulabschuss oder fachbezogenen Aus- und Weiterbildungsabschluss (z. B. Meister / Fachwirt Facility Management / staatlich geprüfter Techniker (m/w/d))
• Relevante Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet
• Vertrauensvolle und offene Kommunikation
• Engagement und Loyalität
• Selbständige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise
• Kostenbewusstsein, Budget- und Termintreue
• Kenntnisse in den MS-Office-Programmen und Interesse an anderen IT-Programmen
• Führerschein der Klasse B erforderlich (für Objektbesichtigungen)
• Bereitschaft zu mobilem Arbeiten

Wir bieten Dir:

• Eine offene und familiäre Duz-Kultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Mobiles Arbeiten für mehr Flexibilität im Arbeitsalltag zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
• Kollegialer und wertschätzender Umgang
• Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete
• Gewissenhafte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen (m/w/d)
• Unterstützung von allen Seiten, stets offene Türen und gelebtes Teamwork
• Schnelle Übernahme von Verantwortung und viel Raum für Eigeninitiative
• Attraktive und individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis und leistungsorientierte Vergütung
• Individuelle Entwicklungsperspektiven in den verschiedenen Bereichen unserer Unternehmensgruppe
• Überwiegend digitalisierte Prozesse
• Vielfältige Möglichkeiten zum Aufbau eines breiten Netzwerks